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Volkswagen de México benefició a 25,248 personas con su estrategia de Responsabilidad Social Corporativa en 2025

by Valor Compartido
febrero 17, 2026
in Lo último
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La Responsabilidad Social Corporativa de Volkswagen de México impactó a 25,248 personas durante 2025 mediante una estrategia integral enfocada en educación, bienestar comunitario, inclusión, salud y cuidado ambiental en las comunidades donde mantiene operaciones.

A través de su estrategia Por Amor a México, estructurada en los ejes Futuro, Comunidad, Pasión y Cuidado, la compañía articuló iniciativas alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, integrando criterios sociales y ambientales en su operación.

“En Volkswagen de México entendemos la responsabilidad social como un compromiso permanente con las personas y con el entorno. Los resultados de 2025 reflejan un trabajo colaborativo, estructurado y enfocado en generar un impacto positivo y duradero en México”, señaló Alea Lozada.

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Educación, voluntariado e inclusión como ejes de sostenibilidad

En materia de educación STEM, Volkswagen de México desarrolló los programas New Auto New Engineers y ¡Qué chulo es ser STEM!, con los que capacitó a más de 2,500 estudiantes y 200 docentes de educación básica, media superior y superior en Puebla y Guanajuato. De forma complementaria, implementó acciones de Desarrollo Temprano Infantil enfocadas en alimentación saludable, huertos comunitarios y capacitación nutricional en comunidades indígenas, beneficiando a 133 infantes y 136 madres y padres de familia.

La empresa también contribuyó al mantenimiento vehicular de la flota de Casa del Sol, mejorando la movilidad de 150 niñas y niños en situación de vulnerabilidad. Asimismo, a través de la campaña Un Día para el Futuro, en la que colaboradores donaron parte de su salario y la compañía duplicó las aportaciones, se canalizaron recursos para fortalecer la infraestructura de ocho bachilleratos públicos en Puebla y Silao.

El Programa de Voluntariado Volkswagen movilizó a 529 colaboradores, quienes dedicaron 2,943 horas en 27 jornadas, beneficiando a 10,971 personas y participando en la plantación de 1,600 árboles. Además, se realizaron jornadas de salud comunitaria en coordinación con asociaciones civiles y autoridades locales, con servicios de nutrición, pediatría, psicología, oftalmología y asesoría legal.

Entre otras acciones, destacó la iniciativa Tapitas que salvan vidas, mediante la cual se recolectaron 330 kilos de tapitas recicladas para apoyar a niñas y niños con cáncer, así como donaciones de alimentos básicos dirigidas a comunidades en situación de vulnerabilidad. El Día de Puertas Abiertas integró un Mercado Navideño en apoyo a la Casa Ronald McDonald.

En el eje de inclusión, Volkswagen de México impulsó el programa StrongHER, que utiliza el fútbol como herramienta para el liderazgo de mujeres adolescentes. En el eje de Cuidado, desarrolló el Croquetatón Volkswagen y jornadas de adopción para apoyar el bienestar animal, además de programas de apoyo a madres de familia mediante entrega de despensas y acompañamiento comunitario.

“Cada iniciativa que integra Por Amor a México refleja nuestra convicción de que la sostenibilidad se construye desde la acción, la colaboración y la cercanía con las comunidades. Seguiremos fortaleciendo este compromiso en los próximos años”, agregó Erika Castellanos Carreto.

Con estas acciones, Volkswagen de México integró la sostenibilidad como eje transversal de su operación, alineando su estrategia empresarial con iniciativas de impacto social y ambiental en México.

*Con información proporcionada en nota de prensa

Tags: Casa Ronald McDonaldComunicado de prensaDesarrollo comunitarioEducación STEMInclusión socialNaciones UnidasResponsabilidad Social CorporativaSostenibilidadVolkswagen de MéxicoVoluntariado Corporativo

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