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Home Comunicados

EY abre iniciativa para incentivar el talento femenino en el ámbito de la consultoría estratégica

by Valor Compartido
agosto 8, 2025
in Comunicados
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EY abrió las inscripciones para su concurso EY-Parthenon NextGen Women 2025, una iniciativa que busca descubrir y potenciar el talento femenino en el ámbito de la consultoría estratégica. EY-Parthenon NextGen Women 2025 «es más que un concurso; es una plataforma que inspira a mujeres estudiantes y recién egresadas a desafiar el statu quo, a ser curiosas, buscar respuestas innovadoras y a construir un mundo de negocios más inclusivo y diverso«, señalan fuentes de la firma. EY-Pafrthenon con esta iniciativa busca ayudar a estas mujeres a forjar una carrera, generar redes de networking y a empoderarlas para que alcancen nuevas cimas en el mundo de la consultoría.

El desafío está abierto a estudiantes universitarias o recién egresadas de carreras como finanzas, contaduría pública, administración, negocios internacionales, ingeniería financiera, actuaría, economía e ingeniería industrial. Además, se requiere habilidad para expresar ideas y sostener conversaciones en inglés, y un pasaporte vigente para viajar.

La convocatoria de EY-Parthenon NextGen Women finalizará el 25 de agosto de 2025

Este desafío consta de dos fases. La primera es una competencia local donde las participantes deberán demostrar sus habilidades en un desafío que evaluará su potencial. En la segunda, la ganadora de la primera fase representará a México en la final global en Múnich, Alemania (entre el 2 y 4 de noviembre del 2025), donde se enfrentará a las ganadoras de otros países y tendrá la oportunidad de interactuar con líderes mundiales de EY-Parthenon, marca dedicada de forma exclusiva a la consultoría estratégica y transacciones.

“Este proyecto busca contribuir al desarrollo de una sociedad más equitativa e inclusiva a través de una sólida red de networking, mentoría y acompañamiento liderado por expertas y expertos de EY-Parthenon quienes con sus redes de apoyo, conocimiento y análisis hacen que esta experiencia sea enriquecedora para todas las participantes. Aunque solo habrá una ganadora que se llevará el incentivo económico, el proyecto permea a todas las mujeres que se sumen, pues el fin máximo es empoderarlas para convertirlas en líderes empresariales, referentes para el mundo” puntualizó Olivier Hache, socio líder de EY-Parthenon para Latinoamérica.

Las interesadas en dejar su huella en el mundo de los negocios y transformar su carrera profesional pueden inscribirse a través del siguiente enlace. La convocatoria finalizará el 25 de agosto de 2025.

*Comunicado de prensa

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Tags: Comunicado de prensaconsultoríaempleo femeninoEyMujeresResponsabilidad Social Empresarial

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