domingo, junio 22, 2025
Valor Compartido
Valor Compartido Podcast
  • Lo último
  • COLABORACIONES
  • Comunicados
  • Podcast
  • Media Kit
  • La red
    • ¿Cómo formar parte?
  • Login
  • Register
No Result
View All Result
Valor Compartido
  • Lo último
  • COLABORACIONES
  • Comunicados
  • Podcast
  • Media Kit
  • La red
    • ¿Cómo formar parte?
No Result
View All Result
Valor Compartido
No Result
View All Result
Home Comunicados

FEMSA protege a sus colaboradores desde el inicio de la pandemia

by Valor Compartido
julio 15, 2020
in Comunicados
A A
FEMSA apoya a sus colaboradores desde el inicio de la pandemia

FEMSA y sus unidades de negocio, con el fin de proteger a sus empleados en México, establecieron desde el inicio de la pandemia que poco más de 24 mil colaboradores permanecieran en casa, con goce de sueldo, para prevenir un posible contagio.

De ese grupo, hay 18,779 colaboradores con responsabilidades operativas que se encuentran en casa sin realizar por ahora las actividades con las que habitualmente contribuyen a la misión de la compañía.

Se trata de personas mayores a 60 años, mujeres embarazadas o en periodo de lactancia, empleados con enfermedades crónicas, cardiovasculares, del sistema inmune o respiratorias y trabajadores con discapacidad.

Te puede interesar

Fundación Cimarrón colabora a favor de la salud visual de niños de Zapopan

junio 22, 2025

Llega juego para promover el conocimiento de aves mexicanas

junio 22, 2025

De manera similar, 5,354 colaboradores de grupos en situación de vulnerabilidad apoyan con actividades desde su casa para continuar con su desarrollo profesional.

En FEMSA, la salud y la seguridad es prioridad. Por ello, desde el principio de la pandemia se solicitó a los colaboradores seguir con las medidas de seguridad, sanitarias y de higiene personal recomendadas por la Organización Mundial de la Salud y la Secretaría de Salud. Además, implementaron una serie de acciones para proteger tanto a sus colaboradores y a sus familias, como a sus clientes y consumidores.


También te puede interesar: ‘Proteger a los colaboradores, debería ser prioridad de las empresas en México’


Los colaboradores que tienen puestos administrativos laboran desde su casa desde hace poco más de tres meses, en la medida en que sus actividades lo permiten.

En cuanto al personal que continúa en operación, alineado con la situación de cada localidad y centro de trabajo, cuenta con insumos de higiene personal como gel antibacterial, protocolos de atención médica y están bajo un monitoreo regular de su estado de salud. Se han promovido también medidas de prevención e higiene para sus casas y para el uso del transporte.

De igual manera, en OXXO, OXXO GAS y Farmacias YZA se intensificó la limpieza de puntos de alto contacto, se restringieron los insumos para comida y café, y se implementaron medidas de distanciamiento social.

Por su parte, en Coca-Cola FEMSA se activaron los protocolos de continuidad operativa, donde se refuerzan aspectos como seguridad de calidad e inocuidad del producto, entre otros. Mientras que en FEMSA Negocios Estratégicos se han activado planes de contingencia operativa que contemplan medidas y acciones específicas, así como protocolos de higiene en centro de trabajo, almacenes y vehículos utilizados para distribución.

A lo largo de casi 130 años, FEMSA y sus unidades de negocio han contribuido al desarrollo económico y social de las regiones en donde tiene presencia, contribuyendo a elevar la calidad de vida de las más 300 mil familias que las integran y transformando de manera positiva las comunidades.

En Coca-Cola FEMSA nos comprometemos con abastecer a todas las tienditas del país para que sigas disfrutando de nuestros productos. Gracias al equipo de colaboradores que toman las precauciones y medidas de higiene recomendadas con responsabilidad. pic.twitter.com/X3oRIypZKX

— FEMSA (@FEMSA) July 12, 2020

Comunicado de prensa.

¿Tu organización es socialmente responsable y trabaja a favor de la sostenibilidad?

Quién es quién en la RSE de Valor Compartido

Aquí te dejamos la información completa para participar.

Tags: Comunicado de prensaCOVID-19FEMSAPandemiaResponsabilidad Social Empresarial

Relacionado

Comunicados

Fundación Cimarrón colabora a favor de la salud visual de niños de Zapopan

junio 22, 2025
Comunicados

Llega juego para promover el conocimiento de aves mexicanas

junio 22, 2025
Comunicados

Reforestamos México invita a fotografiar árboles majestuosos de México

junio 21, 2025
Comunicados

Voluntarios de Church & Dwight llevan jornadas de higiene nasal entre infancia en riesgo de calle

junio 21, 2025
Comunicados

Afore SURA lidera la creación de MxColab: primera plataforma de relacionamiento colaborativo para impulsar la sostenibilidad empresarial

junio 20, 2025
Comunicados

Exponen desafíos de la sociedad civil en la coyuntura global durante Encuentro de Colaboración Ciudadana 2025

junio 20, 2025
Load More
Next Post
Tren Suburbano trabaja a favor de los usuarios

Tren Suburbano trabaja a favor de los usuarios

Escucha Valor Compartido Podcast

Suscríbete al weekly de Valor Compartido

Entradas recientes

  • Fundación Cimarrón colabora a favor de la salud visual de niños de Zapopan
  • Llega juego para promover el conocimiento de aves mexicanas
  • Reforestamos México invita a fotografiar árboles majestuosos de México
  • Voluntarios de Church & Dwight llevan jornadas de higiene nasal entre infancia en riesgo de calle
  • Afore SURA lidera la creación de MxColab: primera plataforma de relacionamiento colaborativo para impulsar la sostenibilidad empresarial
valor compartido logo
  • Lo último
  • COLABORACIONES
  • Comunicados
  • Podcast
  • Media Kit
  • La red

Valor Compartido. Valor Colectivo SAPI de CV comunicamos@valor-compartido.com

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password? Sign Up

Create New Account!

Fill the forms below to register

All fields are required. Log In

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In
  • Lo último
  • COLABORACIONES
  • Comunicados
  • Podcast
  • Media Kit
  • La red
    • ¿Cómo formar parte?
  • Login
  • Sign Up

Valor Compartido. Valor Colectivo SAPI de CV comunicamos@valor-compartido.com