Conversamos en este episodio con Erika De la Barrera, gerente de Responsabilidad Social de Grupo Adecco México, para que nos cuente sobre iniciativa TogetherForInclusion (Juntos por la Inclusión). Con esta, la empresa especialista en recursos humanos, ofrece capacitaciones gratuitas a cualquier empresa en temas de diversidad.
De la Barrera destaca que no hay ningún costo para las empresas participantes, solo que muestren interés en tener espacios laborales más inclusivos.
Cada mes, se celebran pláticas y talleres presenciales o en línea, donde Grupo Adecco de la mano de organizaciones especialistas en diversidad e inclusión, brindan capacitación a las empresas para implementar estrategias de inclusión sociolaboral y promover oportunidades de empleo a grupos vulnerables.
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Durante este 2025 se han abordado grupos cómo el de jóvenes o el de mujeres, entre otros. En el próximo que se celebrará el 8 de mayo, se tratará la inclusión laboral de personas refugiadas, migrantes y retornadas, de la mano de la organización TENT México. Para poder acceder a esta capacitación los interesados deben registrarse en https://grupoadecco.com.mx/general/together-for-inclusion/
Hasta la fecha TogetherForInclusion ha capacitado a 139 empresas y 206 postulantes, llegando así a un total de 493 personas capacitadas, entre personal de empresas y personas en búsqueda de empleo de grupos vulnerables.
Y es que esta iniciativa también trabaja la capacitación de personas brindándoles herramientas en empleabilidad. Además, este año, se busca promover el empleo para estos grupos. Las empresas participantes pueden compartir en la plataforma sus vacantes. Con la iniciativa se han publicado 120 vacantes que han recibido 140 postulaciones.
Valor Compartido está disponible en las principales plataformas mundiales de podcasting: Spotify, Apple Podcast, Podimo, Ivoox, Amazon Music y Spreaker, entre otros.También lo puedes seguir en Youtube en los que están acompañados de subtítulos para personas sordas.
